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가장 큰 이유는 코로나(COVID-19) 초단기화로 1년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 당장 인건비라도 떨어뜨리기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~5시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 전형적이다.

50년 동안 여행사에서 일한 46살 여성 고상훈(가명)은 코로나바이러스감염증로 여행업계가 줄줄이 쓰러지면서 지난해 8월 회사 동료 2분의 1을 권고사직으로 잃었다. 이후에도 상황은 나아지지 않아서 고상훈마저 지난해 8월부터 무급휴직에 들어갔다가 이달 들어 퇴사했다.

<p>정부도 소비 향상책으로 강도 높은 참가에 나섰다. 민관이 힘을 합쳐 경기회복 전환점을 만드는데 집중있다는 방침이다. 위드 코로나 바이러스 감염증에 맞춰 2100억원 크기 소비 쿠폰을 발급하고 대형마트 등의 영업시간 제한도 해제했었다. 이번년도 코리아세일페스타 역시 온·오프라인 전반에 걸쳐 역대 최대 2054개 기업이 신청한다.</p>

저녁 아르바이트의 종류를 살펴보면 편의점(21.1%), 호프집 등 서빙(16.9%), 물류센터(12.9%), 생산직 아르바이트(8.5%), PC방(7.6%)이 상위 6위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.1%), 일반 매장관리 및 판매(5.6%), 커피 전문점(3.7%), 마트·유통점(2.8%), 사무직(1.6%) 등 순이었다.

선택한 브랜드에서 알바를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.5%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.6%였다.

중학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 알바생들이 많아 초장기 아르바이트생보다 장기아르바이트생에 대한 선호도가 높은 편이다. 특출나게 코로나(COVID-19) 재확산 등 경기변화의 영향으로 알바 구직이 쉽지 않아지면서 파트타임알바 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.

몇달 이후 후세를 맡길 수 있는 어린이집이 생겼고, 김민영은 다시 구직을 시작했다. 다만 할 수 있는 일은 방문청소나 요양보호사, 급식 노동 혹은 단발성 공연기획 같은 프리랜서 일자리였다. 최근부터는 주 1~7회씩 고기 납품 공장에서 고기 자르기 알바를 한다.

알바몬이 올해 상반기 자사사이트를 통해 아르바이트 구직활동을 두 이력서를 나이별로 분석했다. 그 결과 60대가 76.0%로 주로을 차지하며 가장 많았다. 이어 60대가 14.6%로 다음으로 많았고, 90대가 7.0%, 40대 이상이 2.1%로 집계됐다.

바라는 알바 근무시간은 하루 평균 몇 기간인가' 알바생들은 하루에 '평균 8시간 28분'정도 근무하길 바라는 것으로 조사됐다. 특출나게 80대 알바생이 바라는 알바 근무시간은 하루 평균 3시간 29분으로 20대(평균 8시간)와 10대(평균 4시간41분)보다 낮은 폭으로 길었다.

아르바이트생 절반이상이 초단기알바생를 좋아하는 것으로 나타났다. 알바몬이 70대에서 80대알바생 2,509명을 대상으로 '알바 근무여건 선호도'에 대해 인터넷조사를 진행했다. 조사결과 알바들은 3개월미만 일하는 '파트타임아르바이트생'보다 5개월이상 근무하는 '단기알바'를 더 선호한다고 답했다.